Forstår ikke..........

Så er det kommet et forslag på hvordan få ned sykefraværet.
Et av forslagene er mere bruk av gradert sykemelding. Fint - men ..... jeg har gått på gradert sykemelding i flere mndr og har fortsatt gradert sykemelding. For meg er det å bruke gradert sykemelding en måte jeg kan fungere både på jobb og som privatmenneske. Å ha en gradert sykemelding må medføre en tilrettelegging av arbeidsoppgaver, skal det ha noen positiv effekt.
Et annet forslag, er å øke antall dager med egenmelding. Telles ikke egenmeldingsdager med i sykefravær? Eller er det bare sykemelding fra lege en skal ha ned? 
Et tredje forslag er at arbeidsgiver skal overta endel av sykelønnsutbetalingen etter 8 uker. Hvordan kan det redusere sykefraværet? 
Jeg sitter med en følelse av at NAV skal redusere sine utgifter og sender regninga til arbeidsgiverne.
Arbeidsgiver  - å ha en langtidssykemeldt og behov for sykevikar - vil bli økonomisk 'straffet' fordi en arbeidstager blir langtidssyk. Det kan komme til å innebære et press på den som er sykmeldt - jobb selv om du er syk, eller slutt.
Er det slik det skal bli?